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顺义区殡仪馆开展职工年终绩效考评

2016年已结束,为了表彰先进,激发职工工作热情,营造争先创优的良好氛围。根据各班组结合岗位职责制定的考核标准,殡仪馆考核领导小组分别对各班组进行检查考核,考核方式主要采用领导小组评、组长评及职工互评的方式,考核主要包括常规项和加分项,评比的
        2016年已结束,为了表彰先进,激发职工工作热情,营造争先创优的良好氛围。根据各班组结合岗位职责制定的考核标准,殡仪馆考核领导小组分别对各班组进行检查考核,考核方式主要采用领导小组评、组长评及职工互评的方式,考核主要包括常规项和加分项,评比的内容包括述职汇报、民主测评、岗位职责评分、家属表扬、获奖荣誉等,从德、能、勤、绩、廉等方面对职工进行综合量化评定,汇总评出先进工作者。年终绩效考评制度,一方面规范职工行为,严格按照岗位职责进行标准化服务,另一方面,鼓励职工积极向上,提升服务水平,充分发挥了监督和激励的作用。
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